叮~各位小伙伴們，本次您將乘坐由杭州市園林綠化股份有限公司開往臨安畫境·青山湖花園中心的列車，開啟一段新的旅程。
為了使新員工能更快了解并融入公司，熟知公司制度文化，8月27日，園林股份在美麗的青山湖花園中心開展了一次形式獨特、氣氛融洽的新員工培訓。
第一環節——樹立責任意識
首先，人力資源部經理沈曉萍代表公司歡迎各位小伙伴們的加入。隨后，主持人張丹組織大家學習了一堂以“責任”為主題的線上課程。一個半小時的學習，大家對“責任”兩個字有了更深刻的認知，每個人都分享了觀后感，在遇到問題時不推脫，不逃避，不找借口，勇于擔責。
第二環節——你好，新朋友
互相認識，從一句“你好，我叫XXX”開始，就是大家的自我介紹時間啦！看著PPT上一張張漂亮帥氣的照片，讓人感受到了積極向上的青春氣息。當然，張丹小姐姐還特意設計了一個小游戲來考驗小伙伴們的記憶能力，沒想到，居然有小伙伴記憶力超群，記住了所有周邊伙伴們的姓名，給一個大大的贊！
第三環節——沒有規矩，不成方圓
新員工培訓，怎能少了企業文化與制度的學習呢？這不，立馬安排。首先，通過一段小小的宣傳視頻讓大家深入了解公司的概況與經營；其次，張丹就公司簡介、人力資源相關制度、財務報銷注意事項等進行了詳細的解讀；最后，辦公室主任李新穎對辦公室日常流程與辦公的注意事項作了詳細介紹。
第四環節——再見，青山湖
在企業文化與制度介紹完畢之后，新員工培訓也進入了尾聲，但是在如此山清水秀之地，怎么能就這么結束本次培訓呢？于是，在畫境同事的帶領下，大家依次參觀了花園中心室外景觀展示區、室外植物展示區、室內園藝展示區等，欣賞了屬于園林股份的“后花園”，也見識了不少新奇的植物花卉品種。參觀結束，本次新員工培訓也在大家的歡聲笑語中畫下了一個圓滿的句號。
此次新員工培訓讓小伙伴們對公司有了更深刻的了解，相信大家也都會有一份屬于自己的收獲，并以成為一名優秀的員工為目標而努力，以夢為馬，不負韶華！
